こどもたちの
のために

こどもたちの笑顔のために
こどもたちの笑顔のために
こどもたちの笑顔のために
私たちと一緒にこども達の笑顔を守りませんか?
あわのこどもクリニック院長 面家 健太郎

やりがいを持って働ける職場環境を

こんにちは!あわのこどもクリニック院長の面家健太郎です。当院の採用サイトをご覧いただきありがとうございます。地域のこどもたちと近い場所でその健康を守りたいと考え、2019年に「あわのこどもクリニック」を開業いたしました。

当院のスタッフは、淡々と仕事をこなすのではなく、自己成長のために積極的にセミナーに参加したり、新しい制度づくりに協力してくれたりと、向上心のあるメンバーばかりです。
メンバー同士でお互いを高め合いながら、一人ひとりの患者さんにしっかりと向き合った診療をすることができています。

私たちは、一丸となって地域のこどもたちとそのご家族のために予防、体調不良の早期発見、早期対策を目指しています。

医療法人MIRAI
あわのこどもクリニック
理事長 兼 院長

面家 健太郎

あわのこどもクリニックで働く
スタッフの声

求職者の皆さまへ
あわのこどもクリニックからの
メッセージ

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あわのこどもクリニックの
おすすめポイント

女性が活躍して働く様子

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女性働きやすい環境

あわのこどもクリニックは子育てママを応援しています。
時短勤務や産休・育休制度の充実や、こどもの急な発熱などの際も休みやすい体制づくりに努めています。

研修の様子

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職種問わず
あなた学び応援!

医療職の学会・セミナーはもちろん、受付・秘書・総務職のスタッフもセミナー参加などにより、成長の機会が得られます。オンラインセミナーを含め、各研修参加費・出張費の補助もあります。

人事評価制度

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成長評価される人事評価制度あり

当院の人事評価は、年功序列ではなく自身の成長にあわせて昇進・昇格していきます。患者さんや仲間に貢献することが評価となるため、モチベーションの向上につながっています。

また、一人ひとりの習得すべきスキルを明確にし、意識を促すことで、クリニック全体の成長にもつながっています。

募集職種一覧

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